Allez à l'essentiel en recevant gratuitement par email notre guide comportant les réponses aux principales questions du quotidien avec une assistante maternelle: salaire, horaires, congés, absences etc Alerte information Pour ne rien rater des informations, des changements légaux, bénéficier des astuces et conseils des experts, recevez tous les mois la newsletter de Zen avec mon Assmat En cliquant sur ce bouton, vous acceptez notre Politique de confidentialité. Vous pouvez vous désinscrire à tout moment (liens de désinscription présents dans tous les e-mails)
Exemple: vous avez accueilli une petite Ludivine en année complète soit 220 jours dans l'année, en 2019. Vous avez perçu pour cet accueil un salaire net imposable de 7040 € La déduction forfaitaire à appliquer à vos revenus avant déclaration d'impôts est égale à: 10, 03 € x 3 x 220 jours = 6620 € Le montant à déclarer sur la ligne 1 AJ ou 1BJ de votre déclaration de revenus est de: 7 040 € – 6620 € = 420 €. Ce régime s'applique t'il obligatoirement aux impôts des assistantes maternelles? Exemple de fiche de paie pour nourrice agree 2. Non ce régime fiscal spécifique aux impôts des assistantes maternelle n'est pas obligatoire: vous pouvez renoncer à l'application de ce régime particulier. Dans ce cas, les revenus imposables se limiteront à votre salaire: les indemnités d'entretien ne seront pas à déclarer aux impôts. Ce mode de déclaration de revenus habituels peut avoir un avantage, notamment votre 1ere année d'activité. Pour en savoir plus, consultez notre article sur les impôts de l'assistante maternelle, questions-réponses Cela peut vous intéresser aussi
Dispositifs de simplification du paiement des charges et/ou de rédaction du bulletin de paie Assistantes maternelles: CESU préfinancé. PAJE. Autres: CESU. C'est la caisse d'allocations familiales ou le Centre national du CESU qui effectue les calculs de charges à la place du parent particulier employeur. Si PAJE, la CAF paye totalement ou en partie les cotisations à l'Urssaf en lieu et place du parent employeur. Si CESU, l'échéance de paiement des cotisations devient mensuelle. Si CESU: un des volets du carnet est remis à la nounou et vaut bulletin de salaire. Si PAJE: attestation d'emploi établie par la CAF valant bulletin de salaire est envoyée à la nounou. La feuille de paie pour votre assistante maternelle. Sanctions en cas de non-respect Retard de déclaration: pénalité de 7, 5 € par mois de retard. Dettes de cotisations: pénalités de retard: majoration de 5% du montant des cotisations; majoration complémentaire de 0, 2% par mois ou fraction de mois écoulée, à compter de la date d'exigibilité des cotisations et contributions. À noter: dans le cadre d'un contrôle de l'URSSAF, la majoration complémentaire est abaissée à 0, 1% en cas de paiement dans les 30 jours suivant l'émission de la mise en demeure ( article R. 243-18 du Code de la sécurité sociale).
merci a+ Edité le 25/09/2015 à 12:59 AM par Solal Vous ne trouvez pas de réponse? S sti15tm 13/09/2007 à 15:27 merci est ce que je suis ogligée de faire une mensualisation car j'aimerai payer ma nounou par rapport aux heures reelles par mois a+ Publicité, continuez en dessous L lae70hm 13/09/2007 à 15:56 merci est ce que je suis ogligée de faire une mensualisation car j'aimerai payer ma nounou par rapport aux heures reelles par mois a+ si c'est une AM oui c'est obligatoire. A Anonymous 13/09/2007 à 17:28 merci est ce que je suis ogligée de faire une mensualisation car j'aimerai payer ma nounou par rapport aux heures reelles par mois a+ Eh oui, c'est obligatoire: il faut définir un horaire minimum garanti, un nombre de semaines garanti dans l'année et compléter au coup par coup (qui peut être souvent le cas) par des heures complémentaires. Exemple de fiche de paie pour nourrice agree de. Voir la convention collective. A Anonymous 13/09/2007 à 17:48 merci est ce que je suis ogligée de faire une mensualisation car j'aimerai payer ma nounou par rapport aux heures reelles par mois a+ c'est une salariée en CDI pas une baby-sitter que vous allez employé.
En effet, la réception tardive du bulletin de salaire de pajemploi peut rendre certaines démarches compliquées avec certains organismes. De plus, elle ne permet pas de faire figurer sur ce document officiel certaines mentions qui peuvent être très importantes en cas de contentieux. La fiche de paie d'assistante maternelle, un document utile !. C'est le cas pour: le détail entre heures complémentaires ou supplémentaires, le décompte des congés payés (acquis/pris), l'édition d'un bulletin de salaire pour chaque enfant de la même famille, le détail des frais d'entretien, de nourriture et de kilomètres Comment payer votre assistante maternelle? Vous avez validé le bulletin de salaire de votre nounou agréée sur Pajemploi et vous lui avez fait une deuxième fiche de paie contenant le maximum d'informations. Il ne vous reste plus qu'à lui régler le montant total figurant au bas de l'attestation. Pour cela, vous avez le choix entre: Le virement bancaire, Le chèque bancaire, Les espèces (dans ce cas, demandez-lui impérativement un reçu signé, sur lequel devra figurer la somme versée, la date et l'objet du versement. )
Salaire annuel versé 2419, 20€ 6345€ Indemnités d'entretien (max 2, 65€/jour) 2, 65€ x 36sem x 4 jours = 381, 60€ 2, 65€ x 235 jours = 622, 75€ Aides diverses - 1 046, 28 € - 4 447, 80 € Dépenses à déclarer 1754, 52 € 2519, 95 € Crédit d'impôt (50%) 877, 26€ 1150 € Coût final de votre nounou agréée C'est le montant total de ce que vous avez versé dans l'année, moins les aides diverses, moins le crédit d'impôt. Famille A Famille B Salaire + indemnités 3 805, 92 € 7 743, 80€ Aides - 1 046, 28 € - 4 447, 80 € Crédit d'impôt - 877, 26€ - 1 150€ Coût réel 1 882, 38 € par an soit 156, 87€ par mois 2 146 € par an soit 178, 83 € par mois
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