Lire l'article et ses annexes dans le BO n°31 du 26 août 2021 Mise à jour: 27 août 2021
La demande de correction devra être faite au plus tard le 23 mars 2022. Nous vous conseillons de vous mettre en relation avec vos représentants académiques pour être conseillé et accompagné. Le bureau DGRH C2-1 doit vous informer, par courriel, de la suite réservée à votre demande de correction ou complément (prise en compte ou non). Publication des résultats Le 31 mars, le résultat de votre mutation est publié sur AMIA. Vous disposerez de deux mois (délai légal) pour introduire un recours. Recours N'attendez pas la fin de ce délai et réagissez au plus vite. Là encore, le Sgen-CFDT peut vous aider et vous accompagner dans votre démarche de recours. Mouvement académique Si vous obtenez satisfaction sur une PA, vous devez, obligatoirement, postuler au mouvement intra-académique de votre nouvelle académie. N'oubliez pas de contacter le Sgen-CFDT de cette académie pour connaître les postes, être soutenu pour établir vos vœux et être accompagné dans vos démarches. N. Mouvement interacadémique des AAE et SAENES rentrée 2022 - SGEN+. B. : Les agents qui demandent et obtiennent satisfaction dans le cadre d'une mutation conditionnelle doivent faire connaître au bureau DGRH C2-1 la réalisation ou non de la condition suspensive avant le 31 mai.
Le mouvement interacadémique des personnels administratifs est ouvert depuis le 2 décembre 2021. La procédure pour la mobilité interacadémique des catégories A et B a été précisé au Bulletin Officiel spécial n°7 du du 2 décembre 2021 et plus précisément l'annexe M1. Pour les personnels de catégorie C, les procédures sont différentes, voyez notre article spécifique sur le mouvement à gestion déconcentrée des Adjaenes (ci-dessous) Il faut au préalable rappeler que les compétences des CAP ont évolué. Elles ne sont plus consultées pour le mouvement. Les règles du mouvement sont dorénavant inscrites dans des Lignes Directrices de Gestion (LDG) ministérielles, déclinées ensuite en LDG académiques. Postes vacants nouvelle calédonie 2019 la. L'administration se doit de vous informer et d'écouter vos réclamations tout au long des procédures du mouvement. Vous pouvez vous faire accompagner d'un représentant syndical. Car la gestion hors CAP en devient donc plus individuelle, et plus que jamais, l'apport du syndicat est précieux, y compris pour l'accompagnement dans la formulation des vœux de mutation.
Le rectorat fera alors suivre cette confirmation au bureau DGRH C2-1. Postes à profil (PPr) Attention: il s'agit de postuler sur ces postes et c'est l'établissement de recrutement qui choisit candidat. e retenu. e Si vous postulez sur des PPr vous devez compléter et transmettre l'annexe M2b à l'établissement d'accueil, ainsi qu'une lettre de motivation, le dernier compte rendu d'entretien professionnel et leur curriculum vitae. POSTES SPECIALISES Nouvelle-Calédonie Rentrée 2019 | SNUipp-FSU Alpes-Maritimes. Celui-ci recevra, le cas échéant, l'agent en entretien et le classera ou non. Retour sur AMIA de l'état de la demande L'administration publie sur AMIA l'état de votre demande de mutation. En premier lieu sont indiquées sa validation et la bonne réception par le bureau DGRH C2-1. Il est fait mention de l'avis émis par le Recteur de votre académie. Il vous sera également précisé ce qui été retenu comme priorités légales et critères supplémentaires établis à titre subsidiaire et validés par le bureau DGRH C2-1, suite à l'examen des pièces. Demande de correction ou de complément Si les éléments présentés sur AMIA, sont incomplets ou erronés, vous devrez envoyer un courriel adressé au bureau DGRH C2-1, pour demander une ou des corrections et transmettre dans le même temps les éléments permettant de justifier les corrections demandées (priorités légales et critères supplémentaires).
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