Ce faisant, les ceintures de comportement deviendraient bien vite encore un de ces « gadget pédagogique » qui viendrait remplir le placard des outils inutiles si les conditions suivantes ne sont pas respectées. Mettre en chantier les ceintures de comportement dans sa classe implique que l'on requestionne le regard que nous portons sur les élèves et la place que nous leur accordons dans la gestion de la classe. Utiliser les ceintures de comportement sans introduire le conseil de coopération, les métiers, du travail coopératif… n'a pas d'intérêt. Cet outil ne peut être utilisé de manière isolée. L'intérêt de l'outil serait amoindri. 2 outils de classe Un tableau individuel des ceintures de comportement. Un affichage mural dont l'objectif principal étant de permettre à chacun de connaitre les points à améliorer.
Fernand Oury (contemporain de Célestin Freinet) était judoka et pédagogue. Dans sa classe, les élèves progressaient en maths, en grammaire (…) en suivant des ceintures de couleurs, comme au judo. Tel élève était 'ceinture verte' de géométrie, tel autre 'ceinture bleue' en conjugaison. J'ai adopté ce principe dans ma classe. Pas pour toutes les matières, mais pour certaines compétences: les tables de multiplication, le calcul posé, la conjugaison, la grammaire (voir menu ceintures)… Je ne suis pas la seule à m'y mettre: de plus en plus de profs utilisent ce système en classe, et de nombreux blogueurs publient leurs tests et leurs entrainements. Aujourd'hui, c'est donc plus facile que jamais de se lancer: le matériel est gratuit et prêt à être téléchargé. Alors pourquoi pas vous? Commençons par répondre aux questions de fond: pourquoi, selon moi, ce système est-il un bon dispositif d'évaluation, motivant et efficace? Parce que l'élève sait où il en est. En début d'année, les élèves découvrent le programme de l'année.
Les ceintures sont comme autant de petits cailloux qui balisent le chemin qui fait grandir, et qui invitent à s'y engager. Sur ce chemin, chaque pas – même minime – est une conquête. Quels avantages y trouver? Les ceintures explicitent aux yeux des enfants ce qu'est le métier d'élève attendu de leur part. Elles permettent à chacun de progresser en fonction de ce qu'il est. Avec les ceintures, c'est un « Nouveau look, pour une nouvelle vie d'élève! ». L'élève s'implique dans son métier. Il sait exactement où il en est et ce qu'il peut ou doit faire pour évoluer. Cela le motive à se dépasser. Elles rendent chacun responsable de son propre comportement. Si tu ne veux pas apprendre, personne ne peut rien pour toi. Si tu es décidé à apprendre, personne ne peut t'arrêter. De plus, l'acquisition d'une nouvelle ceinture n'est plus la seule « affaire » du prof. C'est en conseil coopératif qu'un élève demande si oui ou non, il peut obtenir la ceinture suivante. La décision est plus juste car il y a une multitude de regards sur l'attitude d'un enfant.
Pourquoi un tel système? Je ne crois plus à tous ces beaux systèmes de croix dans un cahier, remarques dans le journal de classe ou encore bons points. Je les ai tous essayés et je dois avouer que ce sont les ceintures qui m'ont permis de me sentir plus à l'aise avec un groupe classe. Et puis, avec ces « nouveaux élèves », ces « élèves mutants » qui forment nos nouvelles classes, est-ce parce qu'ils bavardent qu'ils n'écoutent pas? En gros, il faut changer l'image du prof. On n'est plus au centre de toute l'attention. On n'est plus tout au haut de l'estrade à « sanctionner » l'élève. Je me souviens d'un groupe où je ne faisais que ça toute la journée. Un devoir non fait, hop une croix. Un mot trop fort, hop une croix. Un déplacement: hop une croix. C'est à devenir fou! Quelle perte de temps et d'énergie… Dans la classe coopérative, j'ai compris que nous avions tous un rôle à jouer dans le groupe et à chaque rôle, une responsabilité. Un peu comme dans la vraie vie! L'importance d'établir le cadre de la classe Un grand pouvoir implique de grandes responsabilités.
Dans mon école, toutes les classes utilisent le système des ceintures du comportement. Pour ma classe de GS/CP, le choix d'utiliser le « Loup » permet d'avoir un système de gestion du comportement visuel adapté à leur âge, sur un panneau magnétique: avec sur sa partie gauche, les 4 couleurs et les étiquettes-élèves « Loup », qui se déplacent (ou non! ) dans la journée dans les colonnes « Loup ». En fin de journée, on fait le bilan, et on déplace éventuellement les prénoms dans la couleur de ceinture qui correspond à la couleur du Loup, c'est la ceinture que l'élève gagne pour la prochaine journée d'école, toutes les étiquettes « Loup » sont replacées dans la colonne verte pour la prochaine journée. À la rentrée, un travail sera fait avec les élèves (toujours à partir de l'album Moi j'adore, la maîtresse déteste d'Elisabeth Brami), afin de réaliser une affiche des règles de vie, qui changeront peut-être un peu en fonction de ce qui sortira de ce travail. Loup en images C'est Chez Madame Alizée que j'ai trouvé ces images, avec son adaptation du « Lion du comportement » en « Loup du comportement ».
Avec les ceintures, ces processus s'imposent à tous les élèves de la classe. Pour répondre à la question: « Est-ce que je décide d'être évalué? », plus ou moins consciemment, l'élève doit apprendre à se demander: « Comment dois-je faire pour réussir? » et aussi « Pourquoi est-ce que j'ai échoué la dernière fois? », « Est-ce que je saurai éviter cet écueil cette fois-ci? ». Parce que cela tord le cou à la spirale de l'échec Pour qu'un élève se sente capable de réussir, il ne faut pas qu'il se soit résigné à l'échec (voir cette vidéo édifiante sur la résignation programmée: clic) Quoi de plus démotivant que l'enchainement des mauvaises notes? Pour un élève en difficulté, les modalités ordinaires d'évaluation dans les classes peuvent être terribles. Un élève en difficulté pourra avoir l'impression que, malgré ses efforts, il n'arrivera plus jamais à obtenir de bonnes notes. Il aura le sentiment que les autres élèves seront toujours plus avancés que lui et que l'évaluation portera toujours sur des notions trop éloignées de son propre niveau.
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