Plus de 25 ans d'expérience à votre service 7j/7 – 24h/24 - La sécurité des biens et personnes - Les rondes, de levée de doute - La sécurisation d'événements - La sûreté, le contrôle d'accès sur site - La prévention et la sécurité incendie - L'audit et le conseil en sécurité/sûreté - Les Installations d'alarmes Professionnalisme, efficacité, rapidité et qualité de service. - Agent de sécurité Confirmé, Qualifié - Agent de sécurité de l'Evénementiel - Agent de sécurité Arrière caisse - Agent de sécurité Cynophile - Agent de sécurité Mobile - Agent de sécurité Incendie SSIAP 1 - Chef d'équipe incendie SSIAP 2 & 3 L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient (Article L612-14 du Code de la Sécurité Intérieure). Notre métier est en corrélation aux 17 métiers repères de notre profession. Et ses 5 filières: Surveillance, Distribution, Télésurveillance, Incendie et Aéroportuaire. VOTRE SÉCURITÉ C'EST NOTRE MÉTIER ILS NOUS FONT CONFIANCE... EURIA, ECOFFI SOFTWARE, ORALIA – L'ESCALIER, VILLE DE LUZARCHES, HARLEY-DAVIDSON, LA NUIT DU HANDICAP, LOG COM, INSTITUT SAINT DOMINIQUE, BOUYGUES TÉLÉCOM, TOP FRUIT, UNIVERSITÉ PARIS 8, BANQUE POPULAIRE, SOGELYM DIXENCE, INFS, VERSPIEREN, SNS, ADMS, MACIF, SFR, FÉDOLT, AXIANS, VILLE DE DOMONT....
Je suis actuellement employé en tant qu'agent de sécurité confirmé (coef 130) dans un entrepôt classé ICPE (Déclaration, sous réserve). Je possède le SSIAP 1. L'entrepôt possède un SSI de catégorie A. Je suis seul et assure la sécurité du site sur une base militaire en heures non-ouvrées, week-end et jours fériés. Suite à une alarme feu, et après ma levée de doute: – ai-je le droit de réarmer et de faire un acquittement du processus sur le SSI? – quels sont les conséquences si je réarme et acquitte le SSI? – l'employeur doit-il nous former SSIAP 2 pour manipuler le SSI? – ma qualification actuelle me permet-elle de manipuler le SSI? – quelles sont mes limites en tant qu'agent de sécurité confirmé? Dans votre cas, les limites du cadre de votre mission ne sont pas définies réglementairement. Ce sont des dispositions contractuelles prises entre vous et votre employeur même s'il peut être alors recommandé de se rapprocher de la pratique observée dans les ERP. En réalité, c'est au chef d'établissement ou à son représentant d'apprécier que vous êtes la personne « ayant une responsabilité particulière de sécurité » en capacité de réaliser les actions que vous mentionnez.
Bonjour Je suis à la recherche d'un SSIAP 1 en CDD 3 mois "Juin, Juillet et aout" Possibilité de CDI par la suite Travail dans un cadre agréable Levée de doute, secours à personnes... Cordialement, Type d'emploi: CDD Durée du contrat: 3 mois Salaire: 1 606, 25€ à 2 821, 00€ par mois Horaires: Périodes de travail de 12 heures Travail de nuit Travail en journée Rémunération supplémentaire: Heures supplémentaires majorées Langue: Français (Exigé) Permis/certificat: Permis B (Exigé) Date de début prévue: 01/06/2022 Recevez des alertes pour des emplois similaires
2-2) ACTIONS IMMÉDIATES levée de doute incendie Tout déclenchement d'alarme est suivi d'une levée de doute incendie par un personnel formé à cet effet. Si le site est en exploitation (présence de personnel et du public), l' agent présent au PC sécurité reste sur place et envoi un autre agent ou un personnel désigné (EPI ou autre) effectuer la levée de doute incendie. Le silence radio doit être demandé, l' émission est réservée aux informations liées à l'incident. Le personnel chargé de la levée de doute doit vérifier et confirmer la prise compte de la mission. Si le site est hors exploitation (vide de personnel et de public), le personnel du poste de sécurité peut effectuer lui-même la levée de doute incendie en prenant les précautions d'usage. Sur un site en exploitation, un compte rendu hiérarchique est nécessaire pour avertir du déclenchement d'alarme et de l'envoi de la levée de doute. Sur un site hors exploitation, le compte rendu hiérarchique ne s'effectue qu'en cas de découverte de sinistre et après avoir prévenu les secours.
bonjour, merci pour votre réponse, car comme vous le dites mon entreprise d agent de sécurité ne respecte pas cela, je suis ssiap sur entrepot seule en ssiap1 a tout surveiller et je dois a chaque fois réarmer le ssi après ma levée de doute, donc a partir de ce jour je ne réarmerai plus, avez vous l'article concernant cela? merci ( je compte bien changer de métier;-)), mais ne souhaite pas partir de mon plein grè malgrès des demandes de ruptures conv refusées! !
ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE Formateurs spécialistes du domaine, titulaires du SSIAP, intervenant pour l'organisme de formation habilité APR2S (références sur demande). SUIVI DE L'ÉXECUTION ET ÉVALUATION DES RÉSULTATS Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mise en situation. Formulaire d'évaluation de la formation. Certificat de réalisation de l'action de formation. RESSOURCES TECHNIQUES ET PÉDAGOGIQUES Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation. Documents supports de formation projetés. Exposés théoriques. Mise en situation de cas concrets. Blocs d'éclairage de sécurité pédagogiques. Détecteurs d'incendie et déclencheurs manuels. Extincteurs (à eau, CO², à poudre) et en coupe. Têtes d'extinction automatique à eau non fixées. Plan d'évacuations. Système de Sécurité Incendie. Système de pointage et d'enregistrement des rondes. Appareils émetteurs-récepteurs. Téléphones. Registre de consignes, registre de badges – clés – visiteurs, registre de consignes journalières.
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